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天津职业大学2012年教师岗位面向全国公开招聘方案

2012年03月31日 16:25 tjtc-rsc 点击:[]

为保证我校2012年人才引进工作顺利进行,满足学校工作用人需求。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)及天津市委组织部、市人力资源和社会保障局《天津事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发[2011]10号)文件的精神,2012年我校面向全社会公开招聘事业编制教师及实训教师专业技术岗位21个,招聘23人。为落实事业单位公开招聘工作人员的有关要求,根据天津市人力资源和社会保障局、天津市教委的有关规定特制订本方案。

一、学校简介

天津职业大学始建于1978年,是天津市最早举办高职教育的学校。1997年至今,学校连续四届当选为中国高等职业技术教育研究会会长单位。2006年被教育部、财政部确定为首批“国家示范性高等职业院校建设计划”立项建设单位。经过三年的建设,圆满完成示范校建设任务,于2009年12月顺利通过教育部、财政部的验收,正式成为首批国家示范性高等职业院校。2009年被教育部和天津市政府确立为天津市滨海新区技能型紧缺人才培养基地。

学校占地面积1196亩,建筑面积近30万平方米;资产总值8亿多元,教学科研仪器设备总值7000余万元。在校生万余人,专任教师中高级职称教师占46%,硕士研究生以上学历教师占57%,双师素质教师占82%。图书馆藏书74余万册,电子图书12058.8GB,是天津市高等学校电子图书馆成员单位。

学校下设7个学院、2个直属系和2个教学部,建有51个专业,涵盖工、经、管、文等专业门类,其中眼视光技术专业、包装技术与应用专业、应用化工技术专业、物流管理专业、酒店管理专业等5个专业为中央财政支持重点建设专业;机械制造与自动化专业、计算机应用技术专业——嵌入式技术与应用专业、社区管理与服务专业等3个专业为天津市财政支持重点建设专业,是天津市办学规模最大的一所综合性高职院校。

建校33年来,学校坚持“服务为本,应用为根,质量立身,卓尔不群”的办学理念,秉承“育德育能,力实力新”的校训,发扬“勤奋、求实、团结、创新”的校风,立足天津、面向全国,积极投身于国家职业教育改革创新示范区建设,主动服务区域经济发展特别是滨海新区的开发开放,正在为建设一所全国一流、世界知名的高职强校而努力奋斗!

二、总体要求

以科学发展观为指导,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,加强组织领导,严格招聘程序,通过发布招聘信息、公开报名、资格审查、笔试(或考核)、面试、体检、考察、公示、审批的程序进行,确保应聘人员的基本素质。

三、招聘岗位及要求

招聘岗位:专业性强的专业技术岗位(教师岗和实训教师岗)。

具体岗位、招聘人数、专业要求和具体要求见《天津职业大学2012年事业单位招聘工作人员计划统计表—教师岗》(点击进入)。

四、招聘对象及应聘条件

1.高层次人才

“长江学者”特聘(讲座)教授、国家杰出青年基金资助人选、省(直辖市)级特聘(讲座)教授、省(直辖市)千人计划入选者等;具有正高级专业技术职称的省市级重点学科(专业)带头人;国内“211”院校博士、博士后及海外留学归国的博士、博士后等。

国际或国内知名企业的总工程师、高级技师,获国家人社部“技术能手”等表彰的行业企业具备技师以上职业资格的高技能人才等。

2.教师及实训教师岗

年龄原则上在30岁以下,一般需硕士或以上学历、学位,博士和部分有高级职称要求或岗位特殊要求的可适当放宽年龄、学历限制。实验实训教师一般要求本科及以上学历、学位。应聘以上岗位的硕士、博士人员其本科及硕士阶段所学专业应与现专业及招聘岗位要求专业统一。先学历专业与现学历专业有较大跨度的视为不符合招聘条件。

所有应聘人员还应具备以下基本条件:

  1. 遵守国家宪法和法律;
  2. 具有高校教师职业道德;
  3. 具备适应岗位要求的身体条件和心理素质;
  4. 须取得国内外高校研究生学历和硕士及以上学位(海外留学归国人员在国外取得的学历学位证书须经教育部留学服务中心认证);个别岗位要求取得本科学历及学士学位;应届毕业生尚未取得毕业证书和学位证书的应有所在院校盖章并承认其学历、学位的毕业生推荐表;

具体岗位招聘条件详见天津职业大学2011年事业单位招聘计划表——教师岗》(点击进入)。

具有下列情形人员的不符合应聘要求:

  1. 不具备上述基本条件和具体岗位条件的;
  2. 曾受过刑事处罚或劳动教养的;
  3. 曾受到过党纪、政纪处分的;
  4. 有违法违纪行为正在接受审查的;
  5. 因各种原因不能将档案或人事关系转入本校管理的;
  6. 已报考或同时报考本校及外单位其他岗位的;
  7. 先学历专业与现学历专业有较大跨度不符合招聘岗位专业要求的;
  8. 法律法规规定不得聘用的其他情形。

五、招聘程序

(一)招聘信息发布

招聘有关信息在本校人事处公共网页和天津市人力资源和社会保障局人事信息网上公布。

学校人事处网页地址:http://rsc.tjtc.edu.cn/index.asp

天津市人事信息网地址:http://www.tj.lss.gov.cn/

按照市人社局及市教委有关批复,教师及实训教师招聘方案及有关信息于2011年4月正式发布,公告时间不少于7个工作日。

(二)报名方式

(1)应聘者请登陆http://rsc.tjtc.edu.cn/index.asp人事处主页招聘专栏,了解相应岗位信息,下载并填写《天津职业大学2012年公开招聘岗位应聘人员报名表》;将报名表及个人材料通过邮寄(地址:天津市北辰区洛河道2号,天津职业大学人事处,邮编300410)或发电子邮件(电子邮箱:tjtc_rsc@126.com)形式传送我校。为保证报名工作无遗漏,请邮寄或电邮个人资料后电话联系人事处确认报名成功。(电话:022-60585758;联系人:薛铨) 未完,见下页。

上一条:《天津职业大学2012年事业单位招聘计划表——教师岗》

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